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(三)系统需支持根据不同部门、岗位或项目设置不同的薪资政策,实现多账套管理,满足公司复杂的薪酬体系需求。提供完善的权限管理体系,允许根据不同角色和职责分配系统访问权限和数据操作权限
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项目概况永嘉水务人力资源管理及薪酬体系优化咨询服务采购采购项目的潜在供应商应在乐采云平台(www.lecaiyun.com)线上获取采购文件,并于2024年09月30日14
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山东兴原项目管理有限公司绩效与薪酬体系建设采购项目竞争性磋商公告(招标编号:SDZFY--2024036)项目所在地区:山东省,德州市,平原县一
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项目编号:WGSS-GYJT-Z-2024222-1二、项目名称:人力资源管理及薪酬体系优化咨询服务项目(重招)三、中标(成交)信息1.中标结果
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中国中检职级体系和集团总部薪酬体系改革咨询项目公开招标公告(招标编号:0702-24400709R056)项目所在地区:北京市一
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①2024年江苏省烟草公司南京市公司绩效管理效能提升咨询项目;②2023年湖北省烟草公司咸宁市公司薪酬体系优化咨询服务采购项目;③2023年中国烟草总公司贵州省公司构建全省系统现
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①2024年江苏省烟草公司南京市公司绩效管理效能提升咨询项目;②2023年湖北省烟草公司咸宁市公司薪酬体系优化咨询服务采购项目;③2023年中国烟草总公司贵州省公司构建全省系统现
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优化“三项制度”顶层设计,系统完善岗职体系、岗位价值评估、差异化薪酬体系、绩效考核体系、中长期激励三年规划等项目内容,进一步完善市场化经营机制
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招标公告集团化薪酬体系设计项目招标公告1、项目名称:集团化薪酬体系设计项目2、项目编号:I52010054110000890013、项目序列号:4、项目联系人
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深圳市燃气集团股份有限公司薪酬体系优化项目项目编号:241IE0258623招标段/包标段/包名称:深圳市燃气集团股份有限公司薪酬体系优化项目标段/包编号
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项目编号:QT3045240820633、招标内容:岗位说明书编制、评估以岗定薪、薪酬体系设计、绩效体系设计、组织竞聘上岗等服务。具体内容详见招标文件第五章采购内容及技术要求
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完成人员初始化入档标准与模型设计、新旧体系对接测算及人工成本测算分析。将甲方全员套入到新的薪酬体系中,进行薪调整前后工资总额数据的整体对比,确保新旧制度体系的平稳过度
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并提出优化建议。2)内容①资料收集与访谈调研;②对公司部门岗位设置与职责、岗位说明书、薪酬体系、分子公司人力资源集团化管控、人才发展等方面进行诊断;③优化建议
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项目概况中国电子口岸数据中心薪酬体系优化工作咨询服务采购项目的潜在供应商应在中航招标网(https://www.avicbid.com/)获取采购文件
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调取等。3、考勤管理:支持考勤数据管理与调取。4、薪酬管理:支持灵活构建多套薪酬体系,自定义薪酬项目和计算规则,支持社保公积金及个税计算,支持工资条发放
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现择优选择满足比选人要求的咨询机构,承担平台公司及子公司的组织与岗位设计、薪酬体系设计、绩效管理及激励体系设计以及后期落地辅导等咨询服务工作。范围
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郑州市金水区金融岛外环路4号及采购人指定地点。2.4采购范围:为河南投资集团提供薪酬体系建设相关事项的调研服务,对物流、城市燃气、酒店管理等30个行业开展行业薪酬调研工作
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由毕马威企业咨询有限公司负责业务咨询,项目包含组织架构、岗位职责、薪酬体系建设等内容。为进一步激发员工的工作潜能和工作热情,提升员工的满意度与忠诚度
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公司亟需引入专业化人力资源咨询服务机构,科学搭建匹配公司战略定位的职位职级体系、薪酬体系和绩效体系,将业界先进方法与实践经验快速融入公司实际业务,确保薪酬
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分散采购委托代理三.采购项目概况:序号项目名称单位数量预算金额简要规格描述或项目基本概况介绍备注1人力资源管理及薪酬体系优化咨询服务项目(重招)项1300000元详见采购文件采购内容及技术要求/四.磋商供应商资格要求
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温州市公用集团所属温州公用事业发展集团瑞安水务有限公司关于瑞安水务人力资源管理及薪酬体系优化咨询服务采购项目中标(成交)结果公告一、公告类型:中标公示二、招标方式
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东电工时代能源科技有限公司内部管理优化提升6华润双鹤利民药业(济南)有限公司职级薪酬体系建设项目备注:此表应认真填写,不得提供虚假业绩。表后附合同复印件
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宁夏同元交通资产管理有限公司薪酬体系优化咨询服务项目成交结果公告(招标编号:XHGCZX-2024-22)一、中标人信息:标段(包)宁夏同元交通资产管理有限公司薪酬体系优化咨询服务项目
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(三)系统需支持根据不同部门、岗位或项目设置不同的薪资政策,实现多账套管理,满足公司复杂的薪酬体系需求。提供完善的权限管理体系,允许根据不同角色和职责分配系统访问权限和数据操作权限
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有限公司全面深化三项制度改革体系优化提供管理咨询服务,包括职务职级体系优化设计、薪酬体系优化设计、绩效体系优化设计等内容最高控制价(元)400000
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采购人名称:温州公用事业发展集团龙港水务有限公司二、采购项目名称:人力资源管理及薪酬体系优化咨询服务项目三、采购项目编号:WGSS-GYJT-Z-2024222四
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项目信息项目名称湛江风电公司薪酬体系及绩效体系优化咨询服务项目项目编号ZJWT008852公告附件招标段/包标段/包名称湛江风电公司薪酬体系及绩效体系优化咨询服
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Z-2024277二、项目名称:温州公用事业发展集团苍南水务有限公司人力资源管理及薪酬体系优化咨询服务三、中标(成交)信息1.中标结果
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其他事项(一)聘用人员薪酬按照浙江省温州市文成县县属国有企业人才引进“一事一议”的标准,结合用人单位薪酬体系及市场调研情况确定发放。(二)联系方式1.地址
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2024年绩效薪酬体系优化赋能项目直接采购候选人公示发布时间:2024-08-30项目信息采购项目名称:2024年绩效薪酬体系优化赋能项目采购项目编号
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深圳市燃气集团股份有限公司薪酬体系优化项目项目编号:241IE0258623招标段/包标段/包名称:深圳市燃气集团股份有限公司薪酬体系优化项目标段/包编号
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绩效管理体系等人力资源管理体系搭建提供咨询辅导服务,包括但不限于薪酬体系搭建、激励模式设计、绩效考核管理体系规划等模块的政策解读、相关工具方案模板提供
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宁夏同元交通资产管理有限公司薪酬体系优化咨询服务项目成交候选供应商公示(招标编号:XHGCZX-2024-22)公示结束时间:2024年09月01日一
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温州公用事业发展集团乐清水务有限公司二.采购项目名称:乐清水务人力资源管理及薪酬体系优化咨询服务采购项目三.采购项目编号:WGSS-GYJT-Z
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项目编号:QT3045240820633、招标内容:岗位说明书编制、评估以岗定薪、薪酬体系设计、绩效体系设计、组织竞聘上岗等服务。具体内容详见招标文件第五章采购内容及技术要求
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WGSS-GYJT-Z-2024221(重)二、项目名称:文成水务人力资源管理及薪酬体系优化咨询服务采购(重)三、中标(成交)信息1.中标结果
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终端风险评估高级技术支持服务亘古天元(北京)科技有限公司1包3基于岗位价值评估的薪酬体系规范与优化咨询项目成都新动力企业管理咨询有限公司1包42024年电缆数据
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梳理标准岗位清单,建立“以岗位为基础,以能力为牵引,以业绩为导向”的统一薪酬体系,促进员工流动,激发员工活力;对业务单元、区域公司及总部部室负责人薪酬进行优化
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公司亟需引入专业化人力资源咨询服务机构,科学搭建匹配公司战略定位的职位职级体系、薪酬体系和绩效体系,将业界先进方法与实践经验快速融入公司实际业务,确保薪酬
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湖北省建设投资集团有限公司薪酬体系与绩效激励咨询服务采购询比采购公告本项目湖北省建设投资集团有限公司薪酬体系与绩效激励咨询服务采购已具备采购条件
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2024278二、采购组织类型:非政府采购项目三、磋商项目概况:1、人力资源管理及薪酬体系优化咨询服务,具体内容及详细技术要求见采购文件相关部分。2、本项目采购预算金额
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支持对最近的合同记录进行修改/校正。3薪酬管理薪酬管理用于设计组织的薪酬体系,通过设置薪资标准、薪资规则、发薪周期、发薪方案、发薪项目等
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与招标人系统的业务框架和运营流程保持一致。2.3投标人必须建立合理的薪酬体系及员工激励机制,控制人员流失率,避免对招标人的生产运营造成不良影响。2
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深圳市燃气集团股份有限公司薪酬体系优化项目项目编号:241IE0258623项目地址:广东省深圳市福田区梅坳一路268号深燃大厦项目类型
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5包段划分:本项目不划分包段1.6服务内容:1.城改公司岗位价值评估。2.城改公司薪酬体系。3.城改公司绩效考核体系。1.7合作期限:自合同签署之日起至2024年12月31日止
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5包段划分:本项目不划分包段1.6服务内容:1.城改公司岗位价值评估。2.城改公司薪酬体系。3.城改公司绩效考核体系。1.7合作期限:自合同签署之日起至2024年12月31日止
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项目概况温州公用事业发展集团苍南水务有限公司人力资源管理及薪酬体系优化咨询服务采购项目的潜在供应商应在乐采云平台线上获取获取采购文件,并于2024年08月30日09
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分散采购委托代理三.采购项目概况:序号项目名称单位数量预算金额简要规格描述或项目基本概况介绍备注1人力资源管理及薪酬体系优化咨询服务项目项1300000元详见采购文件采购内容及技术要求/四.磋商供应商资格要求
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基于国企改革政策及薪酬管理要求,综合考虑成本控制、合规管理,设计与公司行业特点相适应的薪酬体系,进一步完善“员工能进能出、干部能上能下、收入能增能减”调控机制